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Salud y bienestar: Beneficios de transporte para empleados

Participar en el programa de Beneficios de transporte para empleados (CB) te puede ayudar a ahorrar dinero. El programa CB provee a los empleados elegibles la oportunidad de utilizar dólares antes de impuestos para pagar ciertos gastos de transporte mensualmente. Tú no pagas impuestos federales sobre ingresos, impuestos estatales sobre ingresos (en la mayoría de los estados) o impuestos del Seguro Social en gastos que califiquen. El programa también ofrece la comodidad de ordenar en línea y de la entrega a domicilio de los pases o vales de tránsito/estacionamiento.

Información general

El Programa de beneficios de transporte para empleados ofrece un beneficio de tránsito o de estacionamiento, o ambos. Si incurres en gastos de tránsito y estacionamiento, puedes tomar ventaja de ambos. El Servicio Federal de Rentas Internas (IRS, por sus siglas en inglés) establece los límites federales de contribución mensual, los cuales están sujetos a cambios anualmente.

Nota: Algunos estados podrían tener límites mensuales antes de impuestos más bajos. En estos casos, los empleados aún podrían elegir hasta el límite federal, pero los ahorros antes de impuestos para los impuestos estatales estarán sujetos al límite mensual estatal.

El tránsito cubre el transporte público, vehículos de transporte al trabajo por carretera o las cuotas de furgonetas oficiales compartidas (excluye los gastos después de impuestos de la furgoneta compartida de State Farm) en que incurras mientras vas y vienes del trabajo. Esto también incluye autobuses, trenes, y metros.

El estacionamiento cubre las cuotas mensuales de estacionamiento para manejar tu vehículo para ir y venir del trabajo. El estacionamiento en una ubicación de transporte compartido, tal como el transporte público, estacionamiento para furgonetas o vehículo compartido también es un gasto que califica.

Otras consideraciones

El Programa de beneficios de transporte para empleados antes de impuestos se considera una cuenta flexible para gastos, pero no es un beneficio de "úsalo o piérdelo" (excepto cuando un empleado deja el empleo y no ha utilizado los fondos asignados para Reembolso en efectivo o para una tarjeta de débito). La intención es que se deduzca de la nómina y se utilice mensualmente. Los saldos en exceso se pasan al siguiente mes. Sin embargo, para cualquier mes, sólo puedes gastar hasta los límites mensuales que establece el IRS.

Nota: El Código Federal de Rentas Internas no permite que ninguno de los fondos asignados a estos beneficios se te reembolsen. Las deducciones de nómina que se hagan para este programa deben usarse para gastos de tránsito/pases de estacionamiento que califiquen.

Detalles de inscripción

Para nuevos empleados, tu fecha de vigencia para participar será el primer día del mes siguiente a la fecha de tu contratación. Puedes elegir participar en los beneficios de transporte para empleados en cualquier momento después de esa fecha; sin embargo, debes ordenar pases/vales a más tardar el 10 de cada mes para recibir tu orden a más tardar el primer día del siguiente mes. (Por ejemplo, tu fecha de inicio es agosto 19, tu fecha de vigencia para que participes es septiembre 1, y debes hacer tu orden a más tardar septiembre 10 para recibir tu orden a más tardar octubre 1). Por favor, asegúrate de consultar el manual de la política de Recursos Humanos (HR, por sus siglas en inglés), una vez que empieces tu empleo con State Farm.

State Farm te anima a revisar cuidadosamente tus opciones de beneficios y tomar decisiones informadas.

Aclaración

Esta vista general del plan de beneficios de transporte para empleados de State Farm no tiene la intención de ser una explicación completa de las características del plan. Para información más detallada, por favor, consulta el manual en línea de la política de Recursos Humanos para los empleados en los Estados Unidos.